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Candidaturas encerradas

Gerente de Consultoria FAS (Ativos Fixos) - Marquês

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Descrição da vaga

Lugar de gente inovadora que faz acontecer!


Somos uma empresa reconhecida pela ousadia de propor serviços e soluções diferenciadas, construídas de maneira única e com excelência. Perseguimos sempre o “algo mais” fugindo do normal e esperado, para que possamos surpreender os clientes com ideias inovadoras.

Responsabilidades e atribuições

  • Vistorias técnicas (imóveis de diversas tipologias de empresas de diversos setores);
  • Avaliação de imóveis urbanos (residenciais, comerciais e industriais) e rurais (chácaras, sítios e fazendas);
  • Avaliação de imóveis de Fundos de Investimentos Imobiliários;
  • Utilização das metodologias de avaliação: comparativo direto de dados de mercado, evolutivo, involutivo, renda, e quantificação de custos;
  • Confecção de relatórios e laudos técnicos;
  • Suporte aos gestores sobre as avaliações e tomadas de decisões;
  • Discussões com os gestores sobre novos negócios e novas oportunidades;
  • Confecção de propostas, relacionamento com os cliente internos e externos, e prospecção de novos clientes;
  • Gestão e controle de equipe;
  • Treinamentos internos sobre Real Estate;
  • Apoio aos times de auditoria para validação de Laudos emitidos por empresas terceiras em conformidade com a NBR 14.653.

Requisitos e qualificações

  • Graduado em Engenharia Civil;
  • Desejável pós em Perícias de Engenharia;
  • Experiência comprovada com, no mínimo, 3 anos de avaliações de terrenos, edificações civis e benfeitorias, e empreendimentos imobiliários;
  • Conhecimento da ABNT NBR 14.653 (Partes 1 a 4);
  • Pacote office avançado (Excel e PowerPoint);
  • Disponibilidade para viagens; e
  • Domínio no idioma inglês (Desejável Avançado).

Informações adicionais

Benefícios oferecidos:


  • Assistência Médica e Odontológica;
  • Seguro de Vida;
  • Vale Refeição;
  • Vale Transporte;
  • Incentivo Educacional;
  • Convênio com academias;
  • Prêmio de Estabilidade por Tempo de Casa;
  • Avaliação de Desempenho (Oportunidades de Crescimento e Desenvolvimento);
  • Empréstimo Consignado;
  • Custeio do Registro Profissional (CRC, OAB ou CRP);
  • Telefone Corporativo;
  • Birthday off;
  • Bonificação de aniversario;
  • Bônus anual.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Teste de Raciocínio Lógico
  4. Etapa 4: Teste de Inglês
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Contratação

Conheça a RSM Brasil

A RSM é líder em entregar soluções customizadas! O nosso objetivo é ajudar nossos clientes a terem resultados reais. Para isso, oferecemos soluções customizadas que atendam as necessidades de cada empresa.


Nós nunca fomos uma empresa conformada em viver um estado de comodidade ou no que é minimamente esperado, estamos sempre em buscando "algo a mais" para surpreender os nossos clientes: ideias inovadoras, antecipação de soluções com base na realidade e a busca por caminhos que agreguem mais valor a nossa entrega.


A RSM Brasil é membro da 6º maior networkglobal de auditoria, consultoria tributária e consultoria empresarial do mundo. Estamos presentes em 123 países e são mais de 51.000 profissionais trabalhando para superar expectativas, a qualquer momento e em qualquer lugar do mundo. Em números, nós somos no Brasil:


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Esta vaga foi pausada pela empresa.